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好久沒寫工作上的事情了
七月升職以來 我一度有衝勁 一度卻又停滯
前兩天和大主管討論未來三年計畫時
我想 我的表現一定不夠好
所以大主管會詢問起我是否還需要一位主管
也感覺得出來她覺得我現在帶一個人已經有力不從心
自己真的很不足
對於當主管這回事 也還不夠
很希望能引導、發揮他的能力
但卻好像很沒有組織
前兩天跟艾瑞克分享我要去面試人的事情
艾瑞克倒是提醒了我 我都跟著去聽三次了
大主管問我時 我竟然軟弱地說我還想再聽一兩次
而無法馬上說 好 而接受挑戰
我太鬆懈 這樣的態度也太糟糕！
對於當主管這件事 對於我現在應該要有的能力與狀態
我依然欠缺很多很多很多
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